Mettre en valeur le territoire:

Vision

  • Ouvrir au public un espace protégé riche en vie où on incite les personnes à être au contact avec la nature pour apprendre à la conserver, créant emploi et valeur sur le territoire.

Mission:

  • La conservation de la Nature et la protection de la faune locale, procurer son bien-être pour nous-mêmes ou avec l´aide d´autrui.
  • Fournir une expérience intéressante à l´éducation de l´environnement : inspirer, informer, et éduquer les personnes au maximum de l´importance du respect de la faune, de la conservation de la terre et la protection de l´environnement dans sa globalité.
  • Contribuer au développement durable que génèrent les ressources et prendre soin de l´environnement .

Valeurs

  • Collaboration: Nous établissons une ambiance encourageant la responsabilité, la créativité et qui pousse à la participation. La capacité à créer de nouvelles idées, de nouvelles actions ou des pensées novatrices pour transformer le monde qui nous entoure avec des solutions durables.
  • Passion:Enthousiasme des personnes pour la Nature, de toutes origines et capacités. Nous devons valoriser, respecter et écouter notre personnel, nos volontaires, nos membres et nos partisans pour qu´ils puissent pleinement contribuer à la réalisation de notre projet.
  • Amitié: Connaître les gens et se faire des amis, une expérience vitale créant un travail d´équipe, la camaraderie, la solidarité et l´affectivité dans un climat de convivialité. Préoccupation pour le bien-être de l´autre personne, le soutien et la célébration des succès et des triomphes obtenus. Travailler en équipe apporte plus de bénéfices que de travailler seul.
  • Satisfaction: Collaborer de façon enthousiaste pour conserver la Nature doit être gratifiant et divertissant pour tous ceux impliqués.
  • Professionnalisme: Science et conscience. Engagement, formation, expérience. Pour garantir le bien-être de la faune, l´aboutissement et le maintien de la mission, nous devons travailler de manière efficace et continue dans le temps. Nous tenons les promesses que l’on fait.
  • Reconaissance: Nous sommes reconnaissants d’un travail, d’une conscience, d’une perception exceptionnelle et nous serons reconnaissants de quelque contribution qu´elle soit, personnelle ou corporative. Nous valorisons la relation avec nos groupes de collaborateurs : volontaires, visiteurs, parrains.
  • Transparence: Nous pensons ce que nous faisons, nous disons ce que nous pensons et nous faisons ce que l’on dit sans jamais oublier de donner le meilleur de nous-mêmes. Notre attitude et notre honnêteté est l´exemple qui inspire à créer une communauté. Nous croyons en cette confiance à travers les relations étroites que nous avons avec nos groupes de soutien. Nous tenons les engagements sur lesquels nous nous sommes engagés mutuellement.